Mission
Au sein du service RH de l’entreprise, vous assisterez votre manager sur les fonctions opérationnelles du service :
- Recrutement
- Rédaction et mise en ligne d’annonces,
- Sourcing,
- Suivi des candidatures,
- Gestion de l’organisation des entretiens,
- Participation aux entretiens,
- Relation écoles,
- Gestion administrative du personnel
- Gérer les documents d’embauches,
- Tenir à jour les dossiers du personnel,
- Suivi des mutuelles et des visites médicales,
- Suivi des absences.
Profil
- Vous envisagez une formation en alternance en BAC +3 à Bac +5 en ressources humaines.
- Vos meilleurs atouts pour réussir : La rigueur, Le sens des responsabilités, La Maîtrise des outils informatiques, le Bon relationnel et La discrétion.