Mission

Au sein du Service RH du groupe, vous aurez pour fonctions principales :
- Dématérialisation des dossiers (collaborateurs, Entretiens Annuels...)
- Mise à jour de divers tableaux de bord (suivi de l'absentéisme, variables paye,...)
- Classement et archivage des dossiers
- Participation à différents projets en fonction de l'actualité du moment

Durée du stage 2 mois minimum


Profil

BAC+2 à BAC+3 Assistanat de Direction, RH
Maîtrise de l’outil informatique ; Word, Excel, Power Point, Internet,
Rigueur, discrétion et confidentialité requises
Capacités d’observation et d’organisation sont indispensables
Qualités relationnelles, capacité d’adaptation, bonne communication interpersonnelle Qualités rédactionnelles


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