À propos

Campus CESI Toulouse

CESI a été créé en 1958 par cinq grandes entreprises industrielles françaises souhaitant faire évoluer et promouvoir leurs techniciens à fort potentiel. Nous sommes aujourd’hui un groupe d’enseignement supérieur et de formation professionnelle de premier ordre, spécialisé dans la formation des cadres, agents de maîtrise, ingénieurs, techniciens et experts métiers. Nous développons nos activités dans le cadre de 4 marques :

Nos formations, titres et diplômes sont accessibles par l’alternance, l’apprentissage, la formation continue, la VAE et en formation initiale. Notre priorité est de concilier ouverture sociale et excellence, grâce à nos capacités d’innovation pédagogique.

Nos partenariats en France : CESI a développé des partenariats pédagogiques avec différentes écoles ou universités.

Nous avons également établi des collaborations étroites avec d’autres acteurs proches de ses valeurs ou dont les services sont complémentaires : APEC, IPSOS, CISCO, AIRBUS Group (https://www.cesi.fr/formations-partenaires/).

Plusieurs accords de partenariats avec une cinquantaine d’universités internationales ouvrent de nombreuses possibilités de stages, de doubles diplômes et de projets de recherche.

CESI gère également des programmes de coopération en matière de formation pour l’AFD (Agence Française de Développement) et l’Ambassade de France, notamment en Algérie. 

Nos chiffres-clés

Chiffres d'affaires : 78 millions d'euros  Clients : 10 000 entreprises de toutes les tailles et secteurs d'activités Effectif : 2 800 intervenants experts et 1 000 salariés 5 Titres d’Ingénieur accrédités par la CTI (Commission des Titres d’Ingénieur) 13 Mastères Spécialisés1 Master of Science et 1 B.A.D.G.E accrédités par la CGE (Conférence des Grandes Ecoles) 24 titres CESI de niveau 5, 6 et 7 enregistrés au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) 24 000 salariés, apprentis, étudiants formés chaque année

Les 25 centres en France du Groupe CESI sont certifiés ISO 9001.

Le campus CESI Toulouse est implanté depuis 1991 au cœur du parc d’activités de Labège-Innopole avec deux bâtiments d’une surface totale de 3,500 m² et 35 salles de formations adaptées aux nouvelles pédagogies. Il s’inscrit dans une zone à fort potentiel économique, entrepreneurial et en plein développement.

Découvrez le campus dans une visite immersive à 360° ici.

 

CESI Toulouse formations en alternance CAMPUS TOULOUSE formation en alternance CESI

Offres d'emploi - Campus CESI Toulouse

Chargé de communication digitale en alternance h/fAlternance - Apprentissage

Rattaché(e) au service Communication sous la responsabilité du Responsable Marketing et Communication les missions seront les suivantes :
- Booster le déploiement de la communication de l'entreprise et de ses activités sur les réseaux sociaux
- Fédérer les collaborateurs autour des valeurs et des succès de l’entreprise et faire connaître sa stratégie : innovations, solidarité, agilité, engagements en matière de responsabilité sociale et environnementale, chantiers de transformation et outils de collaboration : les sujets qui méritent d’être valorisés sont nombreux !
- Développer la notoriété et l’attractivité de l'entreprise, auprès des candidats potentiels (site web, réseaux sociaux, relations écoles…).
- Renforcer le service communication sur l’ensemble de ses projets

Les activités liées à ce poste :
- Community Management
o Participation à la définition du planning de publications
o Développement des communautés
o Création de publications : textes, photos, images et vidéos à fort potentiel de viralité
o Lancement et suivi d’animations (jeux…)
o Veille et relais de pages « internes » et externes pour susciter les interactions
- « Happiness and brand Officer »
o Collaboration à la conception d’un nouveau modèle de journal interne
o Lancement et suivi d’animations internes (jeux…)
o Modernisation et optimisation de la diffusion des offres d’emplois (motion design)
- Participation et appui sur l’ensemble des actions du service
o Chantiers photos et vidéos, participation à l’organisation d’évènements…

  • Rodez
Chef de projet communication digitale en alternance h/fAlternance - Apprentissage

Rattaché(e) à l’équipe « Commerciale & Marketing », vous apportez vos compétences en marketing stratégique et en communication d’entreprise afin de dynamiser la « transformation digitale » de notre entreprise, ainsi que vos compétences en création artistique « Look & Feel » pour illustrer les messages de communication externe, et structurer un projet de communication interne.
Projet :
Votre projet contribuera à construire l’image de l’entreprise et ceci en accord avec la politique identitaire globale de la société :
- Conseiller et formaliser des axes de stratégie en communication pilotés par une démarche marketing pour l’entreprise (communication interne et externe, communication web).
- Proposer des supports visuels de communication (contenu pour site internet, annonce « Marketing », projet « Branding », communication professionnelle via réseaux sociaux, etc), des modèles ainsi que des rédactionnels (« teasers », articles de presse spécialisée, article pour « newsletter », etc) afin de communiquer en externe auprès de nos clients et prospects.
- Concevoir des outils, clips vidéo présentant nos compétences, outils et moyens d’ingénierie technique ; et permettant de recueillir de façon dynamique la perception client afin de construire un référentiel d’indicateurs de performance industrielle.
Activités :
- Stratégie de communication intra-entreprise (communication management, RH, entreprise…)
- Stratégie de communication externe (site internet, salons professionnels, articles de presse et magazines spécialisés, newsletters, évènements digitaux type webinars…)
- Stratégie de fidélisation des clients, commerce digital et promotion numérique
- Animation du réseau social professionnel LinkedIN (conception/création de posts, contenus…)
- Animation du site internet de l'entreprise
- Analyse et suivi des indicateurs web marketing
- Gestion de la politique GRPD, e-Réputation, etc
- Veille sur les techniques et outils web-marketing, communication digitale, etc…

  • Labège
Alternant (e) responsable qse h/fAlternance - Apprentissage

En support du Chargé de missions HSE, vous missions seront :


Qualité
Participer au déploiement du Système de management intégré de 2 des filiales.

Participer aux actions d’amélioration continue du processus HSE.

Participer à la veille documentaire, rédaction d’information documentée, logigrammes, définitions des indicateurs de surveillance et performance.

Participer à l’évolution des outils d’enregistrement (suivi incident, reporting contrôle qualité client.)


Sécurité
Bilan de l’existant : rapport d’étonnement du processus HSE.

Mise à jour des informations sécurité pour les conducteurs.

Mise à jour de la documentation processus, des procédures, instructions de travail, plans, plans de prévention, protocoles de sécurité.

Participer aux communications du site (selon sujets définis dans le programme de communication, création support, média, …)

Participer à l’étude des risques sur les postes de travail (poste de conduite conducteur, poste administratif, gestion des conflits, gestion du stress, ergonomie.)

Participer aux audits internes et audits groupe annuels


Environnement
Promouvoir la politique environnement du groupe.

Participer à son déploiement local.

Mettre en œuvre des actions de sensibilisation sur les thématiques de tri et suivi des déchets sur le site de Narbonne.

Suivre les outils d'évaluation de la performance environnementale.

Participer à la mise en place des locaux de stockages et la gestion des produits chimiques avec la maintenance.


Le Rythme de l'alternance est de 3 semaines en entreprise sur Narbonne / 1 semaine en formation à Labège.


Date de rentrée : 25/10/2021 - Démarrage du contrat possible avant.

  • Narbonne