À propos

GET Carrières

Get Carrières est un réseau d'agence d'emplois avec des références dans l’industrie, le transport, l’informatique et le second œuvre du bâtiment.

Le siège du réseau est à Montpellier et dispose d'agences à Aix en Provence, Paris, Rouen, Toulouse.

Offres d'emploi - GET Carrières

Chef equipe maintenance industrielleEmploi

Description du poste :

Dans le cadre de votre poste vous serez responsable de la maintenance de l'ensemble des machines utilisée dans le cadre de la production. Vous serez autonome et responsable de l'organisation et du management de vos équipes, ainsi que de la production et la qualité des produits.

Concrètement vous serez donc amené à :

Organisation et planification

- Vérifier la faisabilité des programmes de production
- Organiser et planifier la production et les interventions de maintenance, en collaboration avec les autres services

Production et développement

- Analyser les activités de production à partir des indicateurs de productivité et de qualité
- Contrôler la saisie administrative des éléments de production (GPAO)
- Rédiger des procédures et des modes opératoires de production
- Assurer la mise en oeuvre des procédés sur son secteur
- Vérifier la qualification des équipements et des personnes
- Gérer et anticiper des aléas de production

Qualité et amélioration continue

- Etablir des standards de production (temps, quantités, déchets...) en collaboration étroite avec les équipes (mode collaboratif)
- Faire appliquer les règles de qualité et de sécurité sur son secteur, et contrôler leur application
- Garantir la conformité des produits, en respectant les procédures en vigueur, tout en sensibilisant les collaborateurs sur l'utilité de les respecter
- Définir des améliorations de la qualité et de la productivité
- Organiser et contrôler des opérations de production dans le respect des procédures et des modes opératoires
- Se documenter, finaliser et vérifier des dossiers de lot
- Animer des actions de progrès sur son secteur

Management des équipes

- Participer au recrutement des équipes
- Animer et coordonner des équipes de production
- Développer et former des équipes de production
- Mettre en place un cadre favorable à la prise d'initiative des équipes pour permettre l'innovation et la responsabilisation de chacun
- Evaluer, gérer et développer des compétences et des performances individuelles des collaborateurs
- Animer en continue de la performance de son équipe sur les missions permanentes, les objectifs annuels et la façon de les atteindre

Compétences requises :

- Animer une équipe, déléguer, développer les compétences
- Définir les procédures à suivre en cas de dysfonctionnement
- Organiser et coordonner son service (hommes, temps, matériels, budgets) et estimer les besoins
- Gérer de manière proactive l'activité et le planning des équipes
- Arbitrer les priorités à suivre
- Suivre, vérifier le travail, montrer l'exemple pour former et transmettre
- Faire faire selon les standards
- Savoir superviser une mission en apportant au quotidien du feedback aux équipes
- Fiabiliser les informations reçues, rendre utilisable et faire circuler l'information à tous les interlocuteurs en ayant besoin
- Garantir la qualité et la satisfaction des acteurs internes (équipe ou autres services) et externes (clients, partenaires ou fournisseurs)

- Bonne maîtrise des processus de travail, des moyens de production
- Maîtrise des normes spécifiques à son secteur et des procédures de fabrication
- Connaissance de l'environnement de la production, notamment des fonctions logistique, maintenance, qualité...
- Maîtrise des techniques d'amélioration continue (Kanban, Kaizen, Six Sigma, Lean...)
- Connaissance des logiciels d'aide à la production (GPAO)
- Capacité d'optimisation des méthodes et des procédés de production

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