Mission

DESCRIPTION DU POSTE

Au sein de nos équipes Montpellieraine, nous sommes à la recherche d'un profil Fullstack Java/Angular pour rejoindre des consultants dynamiques et participer à des projets variés et stimulants.

Missions principales

Comprendre les enjeux métiers et apporter une connaissance IT pour contribuer à la réponse technique au projet.

De manière générale, participer à la conception, au développement et aux tests des projets/solutions mises en oeuvre sur les différents périmètres clients ( Banque / Assurance)

- Estimer les charges et impacts et participer aux choix techniques des projets

- Concevoir, développer et intégrer des applications full stack en utilisant les dernières versions de Java et Angular.

- Assurer le respect des méthodologies et processus de développement, être force de proposition dans le développement des principes agiles.

- Préparer la mise en production avec les équipes expertes,

- Mettre en oeuvre les meilleures pratiques pour garantir un développement de haute qualité

- Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements,

- Garantir la cohérence, le respect des normes sur la fabrication des solutions,

- S'assurer du maintien de la documentation technique,

- Rédiger et s'assurer du maintien d'une documentation technique claire et détaillée.


Profil

QUALIFICATIONS

Formation supérieure (Bac +5) en informatique.

Au moins 5 ans d'expériences Java / Angular/ Spring / Spring boot / Kubernetes / Kafka

Maîtrise des technologies front-end et back-end.

Maitrise des technologies Devops : Jenkins / Gitlab / Gitlab CI/CD /XL Release

Bonne connaissance des bases de données et des outils Jira / Jenkins / Sonar

Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

- Locaux modernes en centre-ville

- Télétravail jusqu'à 5 jours selon les missions, prime d'équipement de 100 €

- Actionnariat salarié

- Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l'entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)

- Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois

- Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).

- Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes

- Mobilité en France et à l'étranger

L'équipe recrutement s'engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide:

- Un premier échange avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel

- 2 entretiens métier, dont au moins 1 dans nos locaux, pour entrer dans les détails du poste et rencontrer votre futur manager,

- un test technique / business case en option.

Sources vidéos : https://www.youtube.com/@Talan_World/videos


Répondre sur le site du recruteur