À propos

TAF Interim

Une agence d'emploi plus proche de vous ! Une agence spécialisée en ressources humaines à votre disposition, composée de 4 agences:

Lattes, Nîmes, St Martin de Crau et Fos.


En recherche d’un poste en adéquation avec vos compétences?

Le recrutement, c’est un métier. Le recrutement, c’est notre métier.

Offres d'emploi - TAF Interim

Assistant de gestionMission d'interim

 Selon les besoins du centre, l'assistant(e) gestion peut intervenir sur l'ensemble des structures à savoir AFPI Provence, CFAI Provence, CFAI ITII Paca
 Liens fonctionnels : L'assistant(e) comptable est en relation avec l'ensemble des membres du PFIT et également avec les différents acteurs externes au centre (les clients, les fournisseurs)
- Utiliser les outils Bureautiques MS Office (notamment traitement de texte, tableur)
- Utiliser du logiciel comptable SAGE 100
- Utiliser du logiciel d'immobilisation SAGE IMMO
- Procéder à la codification et à la saisie des factures
- Réaliser le suivi de la trésorerie et en valider la fiabilité
- Tenir la caisse
- Passer les écritures d'inventaire mensuel afin de préparer aux clôtures mensuelles
- Pointer, ventiler et lettrer les comptes généraux, auxiliaires et analytiques
- Facturer les produits entre les différentes entités du PFIT (mise à disposition, refacturation de frais etc)
- Pointer les notes de frais
- Etablir les bons de commande
- Tenir et suivre les relances Clients
Rapprocher les factures avec les Bons de commande et les bons de livraison et être le garant de la validation de la facture avant BAP pour le responsable de service correspondant.
Réaliser toutes tâches administratives à la demande du Responsable de Service et de la direction (suivi de contrats etc)
Réaliser toutes études financières à la demande du Responsable de Service et de la direction
Etre le garant de la bonne application des procédures Qualité et procédures de travail
- Participer à l'amélioration continue de son poste de travail

Activités transverses
4.1 Qualité, Hygiène et Sécurité :
- Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité (port des EPI, signalétique, pictogramme, etc....)
- Détecter et signaler par email à la cellule pédagogique les situations dangereuses ou tout dysfonctionnement
- Maintenir la propreté et l'ordre de l'atelier, salle de cours et bureau, et des parties communes (sanitaires, vestiaires, salle de pause etc....)
- Respecter et faire respecter aux apprentis et stagiaires les zones fumoirs
- Contribuer à la réalisation des objectifs qualité
Règles de l'entreprise
- Respecter et faire respecter les procédures internes en vigueur : règlement intérieur, consignes.
- Participer à toute formation liée directement ou indirectement à son activité à laquelle il est convié
- Respecter et faire respecter l'horaire de travail collectif
- Respecter et faire respecter les règles de courtoisie quel que soit le niveau hiérarchique

Salaire selon profil

Avec TAF Interim & Placement vous profitez aussi :



D'acomptes possibles chaque semaine.
De 10% d'IFM + 10% CP.
Du FASTT (Logement, Crédit, Mutuelle, Garde d'enfants...)



 

  • Istres

Agent de logistique F/HMission d'interim

L'agence TAF Intérim Valence recherche pour l'un de ses clients un agent de logistique H/F.

Vos missions seront les suivantes :

- Coordination de production : Réceptionner les commandes clients dans l'ERP, créer les ordres de fabrication, éditer les gammes et mettre à disposition du flux de production les pièces nécessaires, vérifier les dossiers de fabrication, gérer le flux en tenant compte des priorités, être garant des délais (arrivée et départ) et assurer la livraison physique auprès du client si besoin.

- Approvisionnement : Gérer le flux de matières premières d'usinage et de consommables (commande, réception, inventaire, mise à disposition), réaliser et rendre compte sur les inventaires de stocks.

- Contrôle de pièce : Valider la conformité des produits en accord avec les exigences et dans le respect des procédures internes, vérifier les produits par les biais de contrôle visuel et dimentionnel, alerter les personnes compétentes en cas de défauts/anomalies constatés, vérifier que les fiches suiveuses et les autocontrôles soient complets (traçabilité)

 

Caractéristiques de poste :


Poste basé à Etoile-sur-Rhône (puis Valence dès Juillet 2023)
Horaires de travail : 08H00-12H00 / 13H00-16H00 du Lundi au Vendredi
Salaire : Selon expérience entre 1900 et 1950 Euros Brut Mensuel
Avantage : Mutuelle familiale
Type de contrat : Mission intérimaire de 3 mois pérennisable


 

 

  • Etoile-sur-rhone

Comptable Mission d'interim

Maîtrise des outils Bureautiques MS Office (notamment traitement de texte, tableur)
- Maîtrise des logiciels comptables
- Maîtrise des logiciels d'immobilisation
- Maîtrise de l'ERP YParéo en termes d'exploitation des données financières
- Utiliser le progiciel Décidium RH (Paie, kiosque RH, module Formation, module Entretiens, Gestion des carrières, indicateurs sociaux, ...)
- Bonne connaissance des normes juridiques (droit du travail et des sociétés) fiscales et comptables
- Savoir gérer ses priorités
- Avoir un bon esprit de synthèse pour être en capacité de dégager les éléments utiles au responsable de service
- Rapprocher les factures avec les Bons de commande et les bons de livraison et être le garant de la validation de la facture avant BAP par le responsable de service correspondant.
- Procéder à la codification et à la saisie des factures
- Etablir les bons de commande
- Préparer les opérations nécessaires à la gestion du budget et être le garant de l'exactitude des données
- Préparer le budget de trésorerie et être le garant de l'exactitude des données
- Tenir la caisse
- Préparer les situations comptables mensuelles
- Préparer les situations comptables analytiques mensuelles
- Pointer, ventiler et lettrer les comptes généraux, auxiliaires et analytiques
- Justifier les comptes lors des clôtures annuelles
- Etre le relais entre le responsable de service et les commissaires aux comptes
- Facturer les produits entre les différentes entités du PFIT (mise à disposition, refacturation de frais etc)
- Pointer les notes de frais
- Tenir et suivre les relances Clients
- Etre le garant de l'établissement et de la transmission, dans le respect des échéances, des déclarations fiscales et sociales (TVA, CVAE, IS, ...)
- Assurer les relations avec les organismes sociaux
- Réaliser toutes tâches administratives à la demande du Responsable de service (suivi de contrats etc)
- Réaliser toutes études financières à la demande du Responsable de Service et de la direction
- Assurer la gestion administrative quotidienne des salariés (saisie de données, tenue des dossiers individuels, dossiers formation, courriers, ...) sous l'autorité du ou de la responsable des ressources humaines

Exécuter les opérations mensuelles liées à la paie sous l'autorité du ou de la responsable des ressources humaines
- Informer les salariés sur la législation sociale et les avantages sociaux (voitures de fonction, mutuelle, ...) sous l'autorité du ou de la responsable des ressources humaines
- Etre le garant de l'exactitude des informations relatives aux registres obligatoires
- Etre le garant de la bonne application des procédures Qualité et procédures de travail
- Participer à l'amélioration continue de son poste de travail
- Participer activement au processus qualité mis en oeuvre
Activités transverses
 Qualité, Hygiène et Sécurité :
- Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité (port des EPI, signalétique, pictogramme, etc....)
- Détecter et signaler par email à la cellule pédagogique les situations dangereuses ou tout dysfonctionnement
- Maintenir la propreté et l'ordre de l'atelier, salle de cours et bureau, et des parties communes (sanitaires, vestiaires, salle de pause etc....)
- Respecter et faire respecter aux apprentis et stagiaires les zones fumoirs
- Contribuer à la réalisation des objectifs qualité
Règles de l'entreprise
- Respecter et faire respecter les procédures internes en vigueur : règlement intérieur, consignes.
- Participer à toute formation liée directement ou indirectement à son activité à laquelle il est convié
- Respecter et faire respecter l'horaire de travail collectif
- Respecter et faire respecter les règles de courtoisie quel que soit le niveau hiérarchiqu

Salaire selon profil

Avec TAF Interim & Placement vous profitez aussi :



D'acomptes possibles chaque semaine.
De 10% d'IFM + 10% CP.
Du FASTT (Logement, Crédit, Mutuelle, Garde d'enfants...)



 

  • Istres

Technicien atelierMission d'interim

Sous l'autorité :


du Responsable Technique
du Responsable SAV



Effectue les opérations de réparation et d'étalonnage du matériel sur site ou en atelier
Participe à la bonne productivité de l'équipe
Respecte la politique QSE de l'entreprise
Respecte les consignes de sécurité données par son responsable
Doit s'assurer de l'intégrité du matériel de sécurité confié



S'assure de la satisfaction du client sur le plan technique
Fait valider le programme de travail et le rapport d'intervention par son responsable
S'assure de la qualité technique des prestations et y participe si nécessaire
Fait remonter les besoins du client au responsable hiérarchique



Etablit des devis de réparation ou de contrôle



Maîtriser parfaitement la technique des produits de l'entreprise et la sécurité afférente



Connaître les métiers connexes et les risques inhérents surtout dans le cas de co-activité
Prendre des initiatives au niveau de solutions techniques
Faire preuve d'autonomie dans la résolution de problèmes techniques
Prendre soin des outils et du matériel


L'emploi requiert d'être capable de :


entretenir des relations avec le client
identifier les besoins et attentes du client
respecter la politique QSE de l'entreprise


Bac pro, Bac + 2 ou formation autodidacte.

Expérience minimum de 2 ans à un poste d'opérateur

Rémunération: Selon profil

Avec TAF Interim & Placement vous profitez aussi :



D'acomptes possibles chaque semaine.
De 10% d'IFM + 10% CP. (payés chaque mois chez Taf Interim)
Du FASTT (Logement, Crédit, Mutuelle, Garde d'enfants...)

  • Port de bouc

Responsable atelierEmploi


MANAGEMENT D'EQUIPE (5 personnes)



o Informer, animer et coordonner les équipes de production



o Développer et optimiser les compétences et la motivation des collaborateurs



o Veiller à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures



o Organiser et gérer les ressources (gestion du planning, des imprévus (absences, etc.)



o Fédérer les collaborateurs autour des valeurs et du projet d'entreprise



PRODUCTION



o Organiser la production en fonction des ordres de fabrication



o Organiser le temps de travail des équipes (débit, tôlerie, usinage, soudure ...) en fonction des priorités et de la charge



o Apporter une assistance technique pour la fabrication et le réglage des machines ou faire appel aux expertises associées



o Renforcer la production en cas de besoin



o Utiliser les retours d'informations pour suivre au jour le jour l'efficacité de la production



o Assurer le reporting des informations à l'ordonnancement et réviser les quantités à produire ; éventuellement, ajuster les livraisons du jour et trouver des solutions aux problèmes constatés



o Planifier et gèrer les approvisionnements laser, matière, consommables EPI...



o Contrôler et valider les réglages machines avant lancement de série (contrôle de la 1ère pièce)



o Faire respecter le planning d'inventaire et la fiabilité de celui-ci



o Proposer des indicateurs de progression et performances de ses opérateurs



o Traiter les non-conformités et décider de l'ouverture d'actions d'amélioration qui seront vérifiés dans le temps



o Veiller au bon déroulement de la maintenance du matériel en gérant les priorités avec le service maintenance



o S'impliquer dans l'amélioration de l'outil de production

  • Roquemaure

Mecanicien plEmploi


Vous devez réaliser toute la mécanique et la maintenance sur des Véhicules poids lourd et utilitaires.

Vous devez être en capacité de réaliser tout type de diagnostic/dépannage/réparation seul.

Exécuter les opérations d'entretien, de réglage ou de réparation d'organes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques sur des véhicules.

Optimiser les interventions en délais et coût pour le client

Support technique :


 Appliquer les procédures, instructions techniques et méthodes contenues dans les manuels de réparation.
  Confirmer les diagnostics des travaux demandés sur l'ordre de réparation (OR), Etablir des contrôles avant réparation.
 Réaliser le diagnostic technique des pannes des véhicules,
 Réaliser les opérations de réparation et d'entretien courant des véhicules,
Intervenir sur les différents organes, pièces, composants du véhicule (démontage, réparation, montage...),
Intervenir sur les différents systèmes du véhicule en s'assurant de sa capacité à le faire
 Assurer la réalisation des campagnes techniques en respectant les procédures Constructeur et transmettre les informations de réalisation à sa hiérarchie,
Contrôler la qualité de ses interventions (test,...),
Appliquer toutes les méthodes et process définis par le groupe (procédures, modes opératoires, ...),
Signaler tous types de dysfonctionnements identifiés
Mettre en oeuvre les actions nécessaires pour garantir l'atteinte des objectifs Qualité/ Environnement/ Sécurité fixés par la Direction,


Tx horaire : Selon profil + primes + Tickets restaurant + CE + 13éme mois

Démarrage immédiat.

Horaires: 8h-12h / 14h-17h ou 9h-12h / 14h-18h 1 semaine sur 2

Avec TAF Interim & Placement vous profitez aussi :



D'acomptes possibles chaque semaine.
De 10% d'IFM + 10% CP. (payés chaque mois chez Taf Interim)
Du FASTT (Logement, Crédit, Mutuelle, Garde d'enfants...)


  • Fos sur mer

Conducteur de travaux tceMission d'interim

Vos missions:

-chargé de l'organisation et le montage de plusieurs chantiers.

-gestion financière et administrative : mise en place et suivi de tableaux de bord

-établir les chiffrages /devis/les situations de travaux

-sélection et le relationnel avec les fournisseurs et sous-traitants.

- assurer le bon déroulement de ses chantiers.

-gérer les consultations sous-traitances + les suivis budgétaires et facturations, et ses budgets de chantiers montages.

-assurer les rendez-vous et réunions : clients, architectes et sous-traitants pour les suivis.

- point quotidien à sa hiérarchie sur l'avancement et le respect des délais. -surveiller les travaux afin de s'assurer qu'ils soient conformes aux définitions. 

-Vérifier la qualité des travaux réalisés et l'avancement par rapport aux plannings prévus.

-responsable des méthodes de montage et de la qualité.

-Vérifications des : implantations et conformité par rapport aux plans d'exécution.

-responsable du respect de la sécurité du personnel de l'entreprise et de ses sous-traitants sur ses chantiers.

-Définir les moyens adaptés à chaque situation pour la mise en oeuvre.

-Rédiger des comptes rendus de visites chantiers et informer des anomalies constatées.

-Analyse des comptes rendus (PV de réception de chantier).

-connaître les techniques du métier et étudier les problèmes rencontrés

CDI avec période d'essai renouvelable

Poste à pourvoir immédiatement, basé sur FOS SUR MER

Rémunération: Selon profil

Avec TAF Interim & Placement vous profitez aussi :



D'acomptes possibles chaque semaine.
De 10% d'IFM + 10% CP. (payés chaque mois chez Taf Interim)
Du FASTT (Logement, Crédit, Mutuelle, Garde d'enfants...)

  • Fos sur mer

LogisticienMission d'interim

Flux physiques et informatiques


Prépare l'ensemble des colis et palettes à expédier
Réceptionne et contrôle l'ensemble des colis et palettes entrants dans l'atelier
Réalise les réceptions dans le système d'information
Réserve les transporteurs en fonction des colis à expédier (suivant une procédure écrite)
S'occupe des transports entre agence (à ce titre est amené à échanger avec les salariés techniciens, commerciaux et ADV) de nos 3 autres ateliers)


Location


Prépare les commandes de location afin que le matériel soit à disposition lors de l'arrivée des clients
Remet les matériels aux clients lorsqu'ils arrivent
Effectue les retours de matériels en fin de location (récupération du matériel et contrôle de l'intégrité des équipements)


SAV


Effectue les prises en charge de matériels clients à expertiser et réparer
Remet les matériels aux clients lorsqu'ils récupèrent leurs équipements réparés
Livre certains clients lorsque nécessaire (en camion, camionnette ou voiture)


Stock


Réalise les inventaires tournants hebdomadaires
Gère et signale en anticipation ses besoins en cartons, mousses, ... nécessaires aux colisages


 


Peut-être amener à effectuer les prestations de service sur site, conformément aux modes opératoires en vigueur
Respecte les consignes de sécurité données par son responsable / S'assure de l'intégrité du matériel de sécurité confié



Fait remonter les non-conformités à son responsable hiérarchique


Salaire selon profil.

Avec TAF Interim & Placement vous profitez aussi :



D'acomptes possibles chaque semaine.
De 10% d'IFM + 10% CP.
Du FASTT (Logement, Crédit, Mutuelle, Garde d'enfants...)



 

  • Port de bouc

Conducteur de ligne Emploi


Mise en route des machines et des programmes en fonction du planning de production.
Régule l'activité pour respecter les objectifs de productivité fixés (ordonnancement quotidienne des productions).
Réalise un produit fini en adéquation avec les fiches produits (cahier des charges client) : Palettisation, type de conditionnement, ...
Être force de proposition pour améliorer la productivité de la ligne.
Coordonne l'activité des opérateurs, établit les horaires de production.
Anime son équipe (communication, sensibilisation, affichage,...)
Assure le conditionnement sous différentes formes
Veille au bon fonctionnement des machines et se tient prêt à intervenir en cas de dysfonctionnements ou de panne sur la ligne.
Doit savoir régler les machines et assurer des changements de pièces. 
Réalise la maintenance de premier niveau des machines et leur entretien courant.
Respecte et fait respecter les normes en vigueur dans le secteur agro-alimentaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité. Réalise le nettoyage des équipements et infrastructures selon le respect des procédures établies. Range et maintien propre son espace de travail.
Respecte et fait respecter les règles liées à la sécurité (port des EPI, utilisation des produits de nettoyage, arrêt des machines en cas d'intervention ou de nettoyage)
Assure et encadre la réalisation des autocontrôles de production et les enregistrements de traçabilité/nettoyage
Fait preuve de vigilance et de réactivité pour intervenir à tout moment en cas de problème sur une machine.

  • Chateaurenard

Stage charge de recrutement h/fStage

L'agence TAF Intérim Nîmes recherche sa/son stagiaire Chargé de Recrutement (H/F).

Ce stage propose plusieurs casquettes à la fois ! Vos journées sont rythmées de tâches variées !

Côté recrutement, vous allez :

Accueillir, recevoir et orienter les candidats potentiels
Recrutement des candidats via différents canaux : annonces, sourcing, réseaux sociaux, ... 
Apprendre à connaitre chacun de nos candidats et intérimaires pour réunir le bon candidat avec la bonne entreprise
Cibler les besoins en recrutement de nos clients
Prendre les commandes et tout mettre en oeuvre pour les servir

Côté administratif :

Gestion des visites médicales
Demande et vérification des relevés d'heures (pas de saisie)
Constitution des dossiers candidats, vérification des documents nécessaires aux missions proposées
Gestion des acomptes


Côté commerce, vous épaulez la commerciale de l'agence en :
Identifiant les prospects potentiels
Prenant des rendez-vous prospects pour la commerciale ou la responsable de l'agence
Fidélisant les clients


Les avantages de ce stage : sa grande polyvalence !  Vous découvrez des métiers différents, des secteurs d'activités multiples. Vous découvrez chaque jour de nouvelles personnalités !  

Ce stage ouvre aussi à des possibilités d'embauche, chez Taf Intérim, nous privilégions la promotion en interne.

Caractéristiques du poste :


Stage basé à Nîmes
Durée minimum: 1 mois
Horaires : 35h / semaine du lundi au vendredi ET 9h-12h / 14h-18h


 

  • Nimes

Commis de portMission d'interim

Aux cotés directs de votre supérieur hiérarchique, vous occupez des fonctions multiples vous conférant un rôle majeur dans le fonctionnement du site. Vous êtes l'interface entre l'entreprise et tous ses partenaires extérieurs.

 

Missions principales :


Ouverture des dossiers sur AKANEA
Gestion de boîtes mail : réception des mails / traitement des mails/ dispatching aux interlocuteurs concernés
Réceptionner les chauffeurs
Faire les contrôles douanes
Taches administratifs concernant l'arrivée et le départ du bateau
Facturation


AUTRES MISSIONS DIVERSES :

Certaine de vos missions quotidiennes relèvent du domaine de l'administratif.


Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients et prestataires externes
Utiliser l'outil portuaire locale
Veiller à la bonne communication au sein des interlocuteurs du service Douane/Transit
Etablissement de courriers divers
D'autres missions annexes, administratives, en lien avec les dossiers clients vous seront confiées.


Relation de travail 

Interne :


Vous êtes en relation et communication permanente avec tous les membres de l'entreprise en général.
Assurer un échange constant avec les interlocuteurs des différents sites afin de rester informé de la vie globale de l'entreprise
Être source de proposition pour les évolution positives dans les relations inter et intra-services
Respecter et faire respecter les protocoles de fonctionnement interne et rédiger tout élément s'y rattachant.
Votre rôle de commis de port demande une communication permanente avec votre supérieur hiérarchique et collaborateurs pour vous tenir au courant des affaires en cours.


Externe :


Vous avez un rôle d'interface entre l'entreprise et les personnes extérieures. En ce sens, vous êtes garant de l'image de l'entreprise.
Vous êtes à l'écoute de nos clients et recueillez leurs éventuelles demandes, besoin ou réclamations.
Vous êtes un relais de responsable d'agence et assurez la transmission d'information pouvant engendrer un développement du service.


Votre rôle dans :

Environnement :

Votre rôle dans le système de management environnemental est d'appliquer les règles environnementales définies par la politique environnement de l'entreprise (tri sélectif, économie de papier...)

Gestion de la qualité :

Votre rôle est essentiel quant à la gestion de la qualité sur l'ensemble de votre domaine d'activité. L'objectif unique est la satisfaction clients. Pour cela, vous veillez à ce que les appels et réclamations clients soient prise en charge.

  • Sète