Mission

Sous la responsabilité du Directeur Adjoint, vos missions seront les suivantes :

- Garantir les valeurs de l’association et la déclinaison du projet d’établissement dans ses unités.
- Encadrer les équipes pluri-professionnelles.
- Organiser et mettre en œuvre les réponses aux besoins des usagers accueillis.
- Coordonner les actions socio-éducatives.
- Respecter la règlementation et les procédures en vigueur.
- Porter une démarche d’amélioration continue de la qualité dans le respect des droits des usagers.
- Représenter l’association à l’externe (ex. familles, partenaires locaux, services mandants, etc.) .

En étant conscient des enjeux associatifs, satisfaire les usagers est pour vous une priorité de tous les jours.


Profil

Type de contrat : CDD 6 mois (évolution possible), entre le 6 et 15 janvier 2020 idéalement.

Statut : Cadre à temps plein (convention collective 51).

Salaire annuel : 33,5 à 38.5 k€ plus prime d’astreinte.

Formation : Diplôme Niv II/III (social, médico-social ou équivalent) avec maîtrise des outils informatiques/NTIC.

Expérience demandée : 5 ans d’expérience dans le domaine de l’accompagnement de jeunes relevant de la Protection de l’Enfance (et notamment hébergement de jeunes à problématiques multiples). Connaissance du public Protection de l’Enfance.

Savoir-être : Exemplarité, sens des enjeux associatifs, de l’équipe et des priorités, de l’organisation et du management.


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