MoveWORK

--> 1er volet Administratif (30%) :
- Standard
- Mise sous pli des factures clients mensuelles de la clôture
- Classement divers
- Petites tâches administratives

--> 2ème volet Formation (70%) :
- Être garant du bon déroulement des actions de formation externes :
* Assurer la gestion administrative = envoi convention client, prise en charge OPCO, envoi convocations stagiaires, configuration extranet stagiaire, synthèse questionnaires à chaud et à froid, attestations en fin de formation
* Assurer la logistique : organisation déplacements formateurs
- S'assurer de la conformité et du respect des process vis-à-vis de Qualiopi
- Vous gérez la facturation dans le respect des échéanciers et êtes un relais privilégié de la comptabilité pour le suivi du paiement

En tant que Formateur (H/F) en Digital Learning :

- Vous intervenez chez nos clients selon un cadre de mission prédéfini et sous la responsabilité du Manager de la mission,
- Vous accompagnez nos clients dans l'utilisation et la prise en main de notre plateforme et des technologies associées
- Vous accompagnez nos clients sur des aspects d’accompagnement et de conduite du changement :
- analyser une situation problématique dans un environnement complexe,
- élaborer et déployer une méthodologie de résolution,
- élaborer des préconisations, proposer des solutions et scenarii
d'amélioration.

Dans le cadre de votre mission, vous serez notamment amené(e) à :
- Définir les objectifs et le contenu pédagogique,
- Déterminer les moyens pédagogiques à utiliser en fonction de la cible et du sujet de la formation,
- Réaliser et mettre à jour les supports de formation,
- Délivrer la formation aux apprenants, en sessions individuelles ou collectives, inter ou intra-entreprises,
- Evaluer les stagiaires, faire évaluer la formation, rédiger un compte-rendu,
- Vous former aux évolutions produits,
- Capitaliser sur les missions,
- Animer les formations internes