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  LE POSTE Vos missions : Intégrez une équipe dynamique de plus de 10 commerciaux, où vous serez au coeur d'une collaboration stimulante, guidée par des réunions mensuelles et un accompagnement personnalisé et collectif chaque semaine, orchestrés par votre Responsable Commercial, Théophile, qui veillera à votre succès et épanouissement professionnel. Vous aurez pour missions : Réception d'appels clients (B2B/B2C) ? 100 calls/jour en moyenne Accompagnement des clients dans leurs projets immobiliers Gestion de façon autonome du cycle de vente de A à Z Planification et optimisation des interventions des techniciens en fonction des ventes Maximisation du taux de conversion tout en minimisant le taux d'annulation. Ces missions sont non exhaustives et susceptibles d'évoluer en fonction des compétences et des besoins de Dimo.  

Vos principales responsabilités Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines à nos produits et services. Cette formation vous permettra d'allier théorie et pratique pour vous exercer aux premiers appels. Cette formation vous permettra de remplir les missions qui sont les vôtres?: Accueillir, par téléphone, les clients et prospects (pas d'appels sortants, pas de prospection) : vous prendrez en charge entre 30 et 40 appels par jour. Vous n'aurez pas du durée minimale à respecter et pas de script à suivre. Détecter les besoins de chaque client et analyser le risque assurable au cours de l'échange téléphonique. Conseiller et vendre en direct les produits et services MAIF adaptés aux besoins du client. Chaque appel sera pour vous l'opportunité de répondre à vos objectifs qualitatifs et quantitatifs tout en apportant une attention sincère à nos clients et prospects. Répondre aux demandes de devis et aux mails.  

DESCRIPTION DU POSTE Dans un contexte de croissance et de diversification de nos activités vous rejoindrez notre équipe Commerciale pour accompagner le développement des activités, sous la supervision du Directeur Commercial. En véritable support des équipes commerciales, vous participerez au développement de l'activité commerciale en réalisant le suivi commercial et administratif auprès de nos clients et en interne Vous êtes en charge de l'assistanat commercial au sein du département : saisie de fichiers, mise à jour de la CRM, et coordination des déplacements des Accounts Managers....mais également en charge des appels entrants. Vous participez à l'animation des réunions du service commercial et rédigez les comptes rendus associés. Vous préparez et mettez à jour les reportings du service, les plateformes de référencement des clients, ainsi que les dossiers administratifs préliminaires aux appels d'offres. Vous suivez la réception des Bon de Commande en lien avec les Account Manager et participez à la résolution des litiges de paiement, vous suivez l'analyse de la satisfaction client et êtes force de proposition sur les réponses à apporter. QUALIFICATIONS Vous êtes issue ( e) d'une formation Bac+2 ou équivalent Gestion Administrative ou Commerciale, idéalement vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans dans un domaine équivalent. Nous recherchons une personne réactive et polyvalente, ayant l'esprit d'équipe, qui sache s'appuyer sur ses qualités d'organisation, son sens des priorités et sa rigueur pour mener à bien ses missions. Vous disposez des compétences suivantes : - Compétences rédactionnelles - Maîtrise de l'anglais niveau B2 - Maîtrise du pack office (Excel Word PowerPoint)  

Mission ECOCERT GREENLIFE, filiale dédiée au contrôle et à la certification de produits écologiques et biologiques (cosmétiques, détergents, textiles, etc.), recrute un Chargé de Communication H/F en CDD de remplacement de congé maternité pour une durée de 4 mois susceptibles d'être prolongés. Votre périmètre de poste sera copiloté par l'équipe Communication Groupe à laquelle vous êtes rattaché et la Direction commerciale de la filiale Ecocert Greenlife pour laquelle vous menez les diverses actions de marketing & communication, à savoir: Organisation & Gestion Salons & Events Organisation et gestion des salons annuels de A à Z : réservation des stands, logistique salon, coordination interne des participants et planning, réservations hôtel Pilotage des actions post- salon et bilan ROI avec l'équipe commerciale via notre CRM Hubspot Suivi du budget Organisation d'autres évènements internes (séminaires) et externes (conférences) Participation à la communication interne et externe d'Ecocert Greenlife : Gestion d'un planning de publications et suivi ligne éditoriale pour différents supports ( LinkedIn, Facebook, Instagram...) Rédaction de contenus (emailing clients, réseaux sociaux...) Création d'une page web de communication externe et de son contenu digital (vidéos, FAQ...) Création, montage et diffusion de contenu vidéo (interviews...) Animation du canal de communication interne (newsletter interne, Teams, mails...) Gestion et amélioration des outils de communication et de ventes Optimisation graphique des supports commerciaux et marketing Suivi des demandes de traductions et coordination sur tous les supports de communication

MISSIONS Agence indépendante créée en 2015 à Toulouse, appuyée par un groupe renommé depuis 2023, Valeur TT souhaite poursuivre sa croissance sur le secteur de Montauban. Pour cela nous recherchons notre Business Développer (futur responsable d'agence) qui participera activement au développement commercial de sa zone. Vous contribuez aux résultats commerciaux de l'entreprise et vous avez pour objectif de permettre l'accélération de sa croissance. Rattaché(e) à la Directrice d'Agences, votre rôle est de développer un portefeuille pour la création d'une nouvelle agence. Vous aurez pour principales missions : - Gérer et développer un portefeuille clients/prospects - Accompagner, conseiller et anticiper les besoins en personnel de nos clients - Recruter, évaluer et sélectionner les candidats selon les besoins des clients - Assurer le suivi des missions - Faire le lien pour la gestion administrative des dossiers clients Cette liste est non limitative.

DESCRIPTION DU POSTE Concrètement, vous serez chargé(e) de : Participation au suivi des plans de communication (suivi, réalisation des actions et évaluation) Community management (40%) : Élaboration du calendrier éditorial Rédaction de posts réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook et X) et création de visuels Modération Analyse et reporting Communication digitale (30%) : Gestion des pages locales du caf.fr, mise en avant d'actualités et mise à jour des pages du site web. Rédaction d'actualités et de pages pour les différents sites web de la Caf Analyse et reporting de la présence de la Caf en ligne (Avis Google, statistiques sites internet ) Gestion de l'affichage dynamique externe Évènementiel (20%) : Rédaction de discours, éléments de langage et élaboration de documents lors d'événements institutionnels Participation à la mise en place d'événements externes (présence sur les salons, réunions d'information, webinaires, visites presse ) Photographie occasionnelle des événements Création de supports (10%) : Rédaction de supports digitaux ou print à destination de nos publics externes (allocataires et partenaires) Élaboration de la revue de presse annuelle Participation à l'élaboration du rapporte d'activité annuel  

VOS MISSIONS Élaborer et mettre en oeuvre la stratégie de communication marketing de Chronospare. Développer et coordonner des campagnes marketing multicanales pour promouvoir nos produits auprès des professionnels. Travailler en collaboration avec les équipes commerciales et techniques pour aligner les actions marketing avec les objectifs de vente. Gérer la création de supports de communication (brochures, newsletters, réseaux sociaux, etc.) en utilisant des outils de PAO. Analyser les performances des actions marketing et recommander des améliorations basées sur les résultats obtenus.  

Ce qu'on vous offre : Une très bonne rémunération sans plafond - plus vous et votre équipe vendez, et plus vous gagnez ! Des défis à gagner tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux...) Des possibilités d'évolutions au sein de notre équipe commerciale en tant que responsable agence et même directeur régional ! Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme RESPONSABLE COMMERCIAL, c'est : Tout d'abord, compléter sa formation commerciale avec les meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, encadrer et coacher une équipe commerciale soudée tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Alors, prêt à réussir ? Après votre formation commerciale Verisure, vous intégrerez une de nos agences et prendrez en charge une équipe de commerciaux : Vous réaliserez votre propre activité commerciale et développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur votre travail de prospection, votre réseau et sur les rendez-vous fournis par notre équipe marketing générés via nos campagnes publicitaires Vous intégrez les nouveaux commerciaux, les accompagnerez en rendez-vous et les formerez de A à Z aux techniques de ventes Verisure. Vous serez entièrement responsable de leur succès ! Vous assurerez le suivi journalier de l'activité et de la performance de votre équipe Vous vous assurerez de la bonne réalisation des installations et facturation des dossiers de votre équipe Vous participerez et animerez les réunions hebdomadaires et mensuelles de l'agence et du cluster Nos avantages : Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos responsables commerciaux gagnent en moyenne 3 900 € bruts et notre Top 10% plus de 5 100 € bruts par mois Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux...) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le premier mois ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) Un CDI avec salaire minimum garanti De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël...)  

DESCRIPTION DU POSTE La Business Unit Bâtiments Région & Equipements d'ARTELIA a vocation à imaginer, concevoir et aménager des bâtiments plus efficaces, harmonieux et durables. En région Sud-Ouest, l'équipe BRE est constituée de 40 femmes et hommes pluridisciplinaires, proches et réactifs oeuvrant au quotidien aux côtés de leurs clients publics et privés sur tout le cycle de vie de leurs projets. Vos missions Rattaché(e) directement au Directeur des Opérations, vous interviendrez sur les missions suivantes sur l'aspect commercial : La veille et la sélection des appels d'offres lancés, échanges avec les partenaires (architectes & bureaux d'études confrères) Le téléchargement des DCE sur demande, La diffusion des consultations aux départements concernés, La gestion des retours en lien avec les autres entités du groupe : GO/ NO GO dans l'outil REFLEX La création des opportunités dans Reflex, l'édition de tableaux de reporting. La relance auprès de l'équipe pour le suivi des offres La réalisation des dossiers administratifs des candidatures / offres / BAFO (AE, marché application, CPA, CPT, DC4, DC1, DC2, liasse administrative...), L'aide au dossier technique : récupérer les CVs identifiés dans les organigrammes, cadrage et saisie du rapport d'offres avec appui des responsables techniques, montage des tableau d'honoraires... Le dépôt des offres et le suivi de leur évolution (BAFOs et Auditions...) et les réponses à apporter Montage de présentations client Ces missions seront par ailleurs complétées par de l'appui au fonctionnement de l'ensemble du service Assistanat de missions- support auprès des Chefs de projets Gestion administrative : courriers, organisation réunions et support aux équipes, réservation de salles, etc... Gestion des agendas Prise de billets, réservation hôtel et voiture pour les collaborateurs en cas de besoin Réalisation des ordres de mission pour les collaborateurs du département Gestion du matériel : demande équipement informatique et récupération, demande de badge, téléphone portable, gestion des EPI.... Mouvement de personnel et affectation Accueil des personnes Appui au suivi du process Qualité SMART (relance de saisie des imputations, des carnets de mission...)  

LE POSTE Vos missions : Les missions d'un(e) responsable commercial(e) indépendant(e) ? Commercialisez la solution en développant votre portefeuille clients (TPE/PME/CSE) Développez un réseau de partenaires locaux afin de faire bénéficier les salariés des entreprises clientes de bons plans quotidiens Avantages : Quelles sont les raisons qui vont vous intéresser pour ouvrir une agence commerciale sous notre enseigne ? Devenez entrepreneur facilement et rapidement, sans avoir à prévoir de bureau physique ou de salariés. Gérez votre business à votre convenance Soyez indépendant au sein d'un collectif Développez votre affaire sur un territoire exclusif Profitez de commissions déplafonnées Un CA développé pouvant aller jusqu'à 200k en 2 ans pour nos meilleures agences Une formation interne de 3 jours avant le lancement et un accompagnement régulier pour amener à la performance Proposez un service qui répond à l'actualité (fidélisation des salariés, aide au recrutement...)  

Votre mission : Rattaché(e) à la Direction Générale vous aurez la responsabilité de l'Offre et de son déploiement dans les Centrales d'Achats (GSA/GSB/GSS). Vous aurez également en charge l'analyse des marchés, des référencements et des concepts de vente de la société. Vous serez responsable des tâches suivantes : Concevoir une offre adaptée au client, en adéquation avec la politique commerciale et marketing de l'entreprise, Définir des assortiments et des gammes offrant le meilleur potentiel de vente, Analyser et évaluer l'offre et son positionnement vis-à-vis de la concurrence, Encadrer le service Marketing opérationnel  

DATE DE DÉBUT DE DIFFUSION 30/10/2024 MÉTIER Relation et service client - Conseiller commercial à distance (F/H) INTITULÉ DU POSTE Conseiller Commercial - Centre Relation Client (F/H) SALAIRE BRUT ANNUEL (VISIBLE SUR LE SITE CARRIÈRE) 29186€ TYPE DE CONTRAT CDI TEMPS DE TRAVAIL Temps plein DATE LIMITE POUR POSTULER 27/12/2024 DATE DE PRISE DE FONCTION (SOUHAITÉE) 03/02/2025 DESCRIPTION DES MISSIONS Et si vous faisiez partie des futurs conseillers commerciaux du Centre de Relation client de Montpellier ? Vous rejoindrez en février, l'une de nos 6 équipes composées d'une douzaine de collaborateurs, chacune accompagnée par un manager de proximité. Votre quotidien sera de répondre aux besoins du sociétaire par téléphone avec une moyenne de 50 contacts par jour. A la Macif, nous n'avons pas de script. Vous adaptez votre discours à votre interlocuteur ! Chaque jour, vous aurez des objectifs commerciaux à atteindre. Pour y parvenir, il sera essentiel d'optimiser chaque contact, de favoriser la fidélisation et de repérer les opportunités d'extensions de nos produits auto et habitation, en harmonie avec les besoins du sociétaire. Tout cela en mettant en avant votre fibre commerciale et votre goût du challenge. Votre sens du service client, comme votre sourire (parce qu'il s'entend aussi au téléphone) maintiennent un taux élevé de satisfaction et de fidélisation des sociétaires. La Macif est élue la Marque d'Assurance préférée des Français. Vous êtes sûrement en train de vous demander... * Comment vais-je être accompagné.e sur ma prise de poste ? Vous intégrez dès votre 1er jour une formation certifiante d'une durée de quatre mois rémunérée et reconnue par l'Etat (CAPA). Vous serez accompagné.e de votre manager et de tuteurs tout au long de votre parcours qui sera alterné entre théorie et immersion professionnelle. * Est-ce qu'il y aura de la prospection commerciale ? Sur ce poste, vous répondrez uniquement à des sollicitations clients par téléphone et mail. L'occasion pour vous d'avoir une relation privilégiée avec vos interlocuteurs. Pas de monotonie, chaque appel est unique à l'image de nos sociétaires et de nos prospects. De plus, notre portefeuille mutualisé vous permet d'avoir un terrain de jeux aussi grand que la France !

Vous aurez en charge les missions suivantes : Concevoir, développer, et maintenir des applications web robustes et évolutives Réaliser des choix techniques notamment de conception, à la fois pertinents et pérennes Mettre en place des bonnes pratiques concernant la qualité du code et la sécurité Mettre en place des méthodologies de projet et accompagner les collaborateurs juniors Participer aux discussions avec les équipes métiers pour définir les besoins techniques et fonctionnels Compétences : Diplôme bac+3 à bac+5 (ou équivalent) en informatique et/ou développement web. Expérience significative (5+ années) en développement logiciel web Methodologies (Agile, sprints...) Capacité à définir clairement objectifs et priorités Bonne communication (besoins, avancement, synthétique) Proactif, intéressé par les enjeux UX et commerciaux (progiciel) Front-end : langages de programmation web tels que JavaScript, HTML, CSS. Pratique souhaitée d'un framework (ex. React, Vue.js) Back-end : Python (Flask idéalement) ou PHP, Java apprécié. BDD : PostgreSQL (PostGIS idéalement), administration appréciée. Outils de gestion de versions (git).  

À PROPOS DU POSTE Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA MONTPELLIER PNI (SAINT AUNES 34130). Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier patient. VOS MISSIONS PRINCIPALES Vos missions seront réparties comme suit : Réception des appels Accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients Résolution du premier niveau des problématiques exposées par nos patients Transmission des appels aux interlocuteurs concernés (commerciaux, technicien(nes), infirmier(ère).   Suivi et gestion des dossiers patients Actualisation des données de nos patients dans leurs dossiers Rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs Saisie des installations de matériel médical réalisées au domicile des patients par nos collaborateurs itinérants Saisie des DEP et des ordonnances dans les délais impartis Organisation des transferts administratifs des patients.  

Mission Accueilli(e) dans une équipe en pleine réussite, soutenu(e) par une direction commerciale organisée, vous développez votre portefeuille clients à l'aide d'une méthodologie performante. Vos missions : Mise en place et animation de stands sur salons et galeries marchandes Prospection directe et distribution de flyers Prospection téléphonique

DESCRIPTION Création d'une agence STORES DE FRANCE ! En 20 ans Stores de France s'est imposé comme le réseau spécialiste des stores sur mesure et des solutions de protection solaire. L'ambition de Stores de France est d'apporter son savoir-faire à tout client soucieux de son confort et de sa tranquillité. A tous les niveaux et dans toutes ses activités de conseil et de service, Stores de France aspire à l'excellence sur un marché estimé à plus d'un milliard d'euros lié au dérèglement climatique. Rejoignez-nous ! Grâce à un concept fort, sur un marché exponentiel, un accompagnement pas à pas et tous les outils adaptés à votre développement, vous aurez en main tous les atouts pour un changement de vie professionnelle réussie ! Le partenariat est formalisé par un contrat de concession renouvelable par tacite reconduction (apport personnel 20 K). Notre accompagnement ? A chaque étape de votre projet : Aide au montage de votre structure avec le cabinet FIDAL Avocats, qui nous accompagne depuis la création. Formation interne sur les aspects techniques et commerciaux, plusieurs semaines en immersion pour démarrer ensuite l'activité sur votre secteur. Pôle animation à votre écoute et un coaching terrain efficace lors de votre démarrage Stratégie marketing forte pour la remontée de leads Vous êtes cadre, entrepreneur, technicien, conducteur de travaux, commercial, en reconversion, vous vous retrouvez dans cette annonce et ce projet d'ouverture d'une agence? Vous partagez nos valeurs humaines et êtes passionnés par la relation client et la gestion commerciale ? Participer à notre visio-conférence d'information via ce lien : https://calendly.com/bruno-chr...

MÉTIER Banque - Marché des particuliers TITRE DU POSTE ASSISTANT COMMERCIAL GERS H/F DESCRIPTION DU POSTE Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, proche de son territoire, 100 % humaine et 100 % digitale ? Crédit Agricole Pyrénées Gascogne est fait pour vous ! Nous recrutons des talents ayant le sens de la relation client, nous les formons pour grandir grâce et avec eux au service de nos clients. Votre équipe Vous intégrez une équipe dynamique, à taille humaine, qui saura vous transmettre son savoir-faire pour développer rapidement vos compétences et votre réseau dans un cadre de travail moderne et chaleureux. Votre rôle - Vous concourez par votre activité à la satisfaction de nos clients en répondant à leurs besoins et en les accompagnant dans leurs projets individuels et familiaux grâce à une relation de confiance et transparente. - Vous assurez l'accueil et le service des clients en multicanal (accueil physique, par téléphone, mail...). - Vous accompagnez nos clients dans leurs opérations bancaires (utilisation des automates, utilisation de notre site en ligne et de nos applications mobiles...). - Vous diagnostiquez les besoins de la clientèle et y répondez grâce à vos conseils appropriés ou en les orientant vers des spécialistes. - Vous assurez la promotion et la vente des produits et services banque et assurance de notre établissement. - Vous menez des actions de prospection par téléphone ou par mail. Votre poste vu de l'intérieur Découvrez le témoignage d'Hugo, assistant au sein de Crédit Agricole Pyrénées Gascogne. Regardez la vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=CySdjQ4g2qI Votre évolution Aujourd'hui plus qu'hier, vous êtes l'acteur d'un parcours plein d'expériences variées, de découvertes et de rencontres. À l'écoute de vos projets et de vos motivations, nous agissons pour assurer une gestion dynamique de votre évolution. À la clé : de nombreuses et variées opportunités d'évolution tout en restant sur le territoire de Crédit Agricole Pyrénées Gascogne. Votre salaire et vos avantages Salaire sur 13 mois + part variable (intéressement, participation, autres primes) CE + Mutuelle + Pack digital (ordinateur portable, tablette, téléphone portable) + Congés    

Votre rôle : Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Clientèle dynamique et engagé(e) pour enrichir le service client de notre site situé à Decazeville. Votre mission principale sera d'entretenir une relation de qualité avec nos clients, en veillant à l'exécution fidèle des contrats et en répondant efficacement à leurs demandes. Vos missions : Interface client : Être le point de contact privilégié pour nos clients, en gérant activement leur dossier et en assurant le développement de la relation. Gestion administrative : Assurer le suivi administratif des contrats, y compris la gestion des écarts et le suivi des paiements.  

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE Au coeur d'un pôle majeur de la mobilité, nous recrutons un.e conseiller commercial en CDI pour renforcer l'équipe en place. Rejoignez l'agence de Tarbes Aéroport et intégrez la marque SIXT mondialement reconnue pour son service 5 étoiles et sa flotte de véhicules premium. DESCRIPTION DU POSTE Devenir Conseiller Commercial chez SIXT ? On vous en dit plus ! Vous accueillez et conseillez nos clients pour toujours mieux répondre à leurs besoins et leur offrir la meilleure expérience Vous développez les ventes en proposant nos produits et services de mobilité de manière personnalisée Vous participez à la gestion administrative de notre agence et à la gestion logistique de notre flotte Vous accompagnerez nos clients dans la prise en main du véhicule Vous vérifierez également nos véhicules aux départs et retours clients afin de garantir une flotte premium  

DESCRIPTION DU POSTE Faire partie de l'équipe RH de Forvis Mazars, c'est prendre part à une aventure humaine et professionnelle où priment l'esprit d'équipe, l'innovation et un fort sens du service, le tout dans un environnement exigeant et avec de beaux challenges à relever. Au coeur de la révolution digitale, nous connaissons une forte croissance et diversification de nos secteurs d'activités : la DRH a un rôle déterminant à jouer pour accompagner la transformation de l'entreprise et ce défi est passionnant ! Notre ambition ? Être un véritable business partner auprès des équipes opérationnelles pour leur permettre de dénicher les talents qui leur permettront d'être à la hauteur de leurs ambitions tout en misant sur une expérience candidat personnalisée, innovante et hautement qualitative. Ta mission, si tu l'acceptes : Rejoindre l'équipe RH Occitanie (2 pers.) où règne l'esprit de challenge et de solidarité, où tu auras la charge d'un périmètre d'environ 50 recrutements par an de profils expérimentés (plus de 2 ans d'expérience) sur un panel de métiers variés regroupant l'Expertise, l'Audit, le Conseil et les Avocats : identification de profils, suivi d'un vivier sur la durée, détection des compétences clés, organisation des entretiens, formalisation des propositions, animation de posts sur les réseaux pertinents (sociaux, sites alumni, etc.). Garant(e) d'une expérience candidat de qualité et reflétant la culture de notre entreprise, tu les suivras dans leurs premiers pas de collaborateurs également (Onboarding, gestion administraive et suivi des périodes d'essai). Au fur et à mesure, l'évolution de ton poste t'amènera à contribuer à des projets RH transverses (animation de communautés, onboarding, outils digitaux, partenariats avec des start-ups ...). Poste à pourvoir dès que possible en CDI.

DESCRIPTION DU POSTE En tant qu'Assistant Commercial (H/F) vous êtes rattaché(e) à la Directrice du centre de formation et intégrez une équipe plusieurs personnes située à Toulouse au sein de laquelle vos tâches principales consisteront à : - Conseiller les clients et réaliser des offres commerciales - Effectuer les relances commerciale des clients - Enregistrer les offres et les commandes - Prendre des RDV commerciaux auprès des prospects Ces tâches ne sont pas limitatives.

DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre de la stratégie d'un domaine d'activités, conformément aux objectifs de l'unité et aux délégations établies, le Conseiller Commercial Particuliers doit assurer le développement, la gestion et le suivi d'une clientèle de particuliers avec le souci de l'efficacité, de la qualité, de la coopération, de la sécurité et du risque. Au sein de l'agence, selon le plan de développement d'un portefeuille de particuliers, il propose aux clients et prospects une relation bancaire et para bancaire adaptée à leurs besoins. Il traite les opérations commerciales de sa délégation. Il participe aux études de marchés relatives à sa clientèle. Il applique les règles administratives et de sécurité, dans un souci de qualité et de participation efficace aux objectifs de l'unité. Une forte présence relationnelle, un suivi client rigoureux ainsi qu'une bonne capacité de négociation seront des savoirs faire indispensables.